Pozycja | Statystyki WWW | Opis Strony WWW | Miniaturka |
---|---|---|---|
1 |
Ranking: 42 448 Ilość odwiedzin: 0 Nota końcowa: Adres www: |
Czemu warto odpowiednio motywować swoich podwładnych?
Praca w firmie często jest męcząca, szczególnie jeżeli nie widzi się od razu efektów swoich działań. Dlatego tak ważne jest to, by pracodawca zwrócił uwagę na motywowanie pracowników. Dzięki temu mogą zachować wydajność i satysfakcję z pracy. Motywowanie pracowników może przybierać różne formy - premie, nagrody, konkursy czy po prostu zwykłe pochwały. Zadowolony pracownik chętnie poleci swoją firmę swoim znajomym i istnieje większa szansa, że będzie mówił o niej pozytywnie. Jeśli będzie dumny z tego, że jest jej częścią, to będzie bardziej lojalny i chętniej będzie współpracował z innymi członkami zespołu. |
![]() |
Dodaj KomentarzWpis zawiera błędyLogowanie |
|||
Wygodne i wytrzymałe rękawice lateksowe![]() Rękawice lateksowe znajdują swoje zastosowanie zarówno przy specjalistycznych zabiegach medycznych, jak i w codziennych, domowych porządkach. Zabezpieczają przed bakteriami, a także chronią dł... Bezpieczna praca w Niemczech jako opiekunka![]() Medi Care to agencja pośrednictwa pracy, ściśle działająca w potrzebach medycznych. Za pomocą tej usługi pracę znalazła nie jedna opiekunka nad osobami starszymi. Niemcy mają naprawdę duże... Kiedy można stwierdzić, że małżeństwa nie było?![]() Wiele osób w trakcie rozwodu zastanawia się, czy w ich przypadku możliwe będzie to, że władze kościelne stwierdzą nieważność małżeństwa. Warto więc zastanowić się nad tym, jakie czynn... I przyda się roleta![]() Od pewnego czasu dokonujemy pewnych zmian w naszym domu. Wiemy bowiem, że trzeba go odpowiednio przygotować, by niczego tutaj nie brakowało. W takim razie chętnie sprawdzimy takie rzeczy jak te r... Tani magiel w twoim mieście! Sprawdź!![]() Jeśli masz małe dzieci, to pewnie wiesz jak uciążliwe jest pranie ich ubrań. Dzieci często brudzą swoje stroje, a ty nie masz czasu na codzienne usuwanie plam? Przyda ci się nasz magiel. Warsz... |